Recrutly.ai
Recrutly.aiとは何ですか？
Recrutly.aiは、採用プロセスを刷新し、効率化するために設計されたAI搭載の採用プラットフォームです。書類選考から最終的な採用決定に至るまで、構造化されたAI面接、候補者のマッチング分析、ワークフローの自動化を活用して、採用チームの手作業による負担を大幅に軽減します。適応型の技術評価や行動特性評価、および標準化された評価シート（スコアカード）を提供することで、採用担当者や採用マネージャーが、より迅速で公平、かつ客観的なデータに基づいた採用決定を行えるようサポートします。
Recrutly.aiの使い方は？
Recrutly.aiを使用するには、まず特定の職種と標準的な評価基準（ルーブリック）を設定することから始めます。次に、自動化された自社ブランド仕様の面接リンクを候補者に送信します。その後、AIが候補者に対して適応型の構造化面接を行います。最後に、採用担当者が生成された要約、文字起こし、評価シートを確認し、迅速かつ的確な選考（ショートリスト作成）の決定を行います。
Recrutly.aiのコア機能
AIによる書類選考＆候補者マッチング分析
適応型AIによるビデオ＆音声面接
面接の日程調整・リマインダー自動化
標準化された評価基準（ルーブリック）と調整済みのスコアリング
多言語での候補者サポート
採用アナリティクス＆採用ワークフロー自動化
Recrutly.aiの使用例
急成長するスタートアップにおける、大量の書類選考と候補者評価の自動化。
大企業の採用オペレーションにおける、バイアスを排除した一貫性のある技術面接および行動面接の実施。
人材紹介会社において、AIが自動生成する面接要約を活用し、リクルーター1人あたりが対応できる候補者数を拡大。
Recrutly.aiのFAQ
AI採用プラットフォームとは何ですか？
AIは採用活動にどのように役立ちますか？
自社の採用プロセスに合わせてAIをカスタマイズできますか？
面接の件数が増えた場合はどうなりますか？
Recrutly.ai レビュー (0)
Recrutly.ai の価格
プロフェッショナル
月額 19.99ドル
AIを活用してスマートかつ迅速な採用を行いたい、成長中のチームに最適です。AIスクリーニング、ガイド付き面接、職種テンプレート、文字起こし、要約レポート、無制限の面接セッション、メールサポート、共有スコアカード、カスタム面接フローが含まれます。
エンタープライズ / カスタム
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大規模または複数のワークスペースで採用活動を行う企業に最適です。カスタム年間プラン、デモを交えた導入支援、カスタムレビュー、調達やセキュリティ要件への個別対応などが含まれます。
Recrutly.ai の分析
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