14 công cụ 360 tốt nhất trong 2024

Portal360, Revivoto, Ai 360 Image Generation, ChatGPT 360, TeamFeedback - công cụ phản hồi của nhân viên, CopernicAI | Môi trường AI sinh thái, GeniusReview, Persuwise, Lấy bài viết trên sàn, Charma là công cụ 360 trả phí/miễn phí tốt nhất.

--
0
Đắm mình vào nội dung 360 độ cuốn hút
15.2K
11.69%
6
Revivoto cung cấp các giải pháp chỉnh sửa ảnh chuyên nghiệp cho ngành bất động sản.
--
0
Môi trường 360 độ tương tác được tạo ra từ lời nhắc.
895 users
0
Nâng cao năng suất với ChatGPT 360
--
33.68%
1
Tăng năng suất, tương tác và giữ chân nhân tài với công cụ phản hồi linh hoạt của TeamFeedback.
--
28.47%
0
Một nền tảng sử dụng AI sinh thái tạo ra môi trường 2+1D, cải thiện chất lượng.
--
100.00%
2
GeniusReview là một nền tảng AI cung cấp câu trả lời cá nhân hóa cho các câu hỏi đánh giá hiệu suất.
--
34.95%
1
Một nền tảng được cung cấp bởi trí tuệ nhân tạo (AI) để cung cấp thông tin và giao tiếp hiệu quả.
36.2K
24.93%
10
dịch vụ AI, Lấy bài viết trên sàn, tạo ra sàn 2D/3D và chuyến tham quan ảo 360° cho các bài đăng bất động sản.
--
100.00%
4
Charma được hỗ trợ bằng trí tuệ nhân tạo giúp người quản lý dẫn dắt các nhóm trách nhiệm với bộ công cụ thực hành tốt nhất cho các cuộc họp, phản hồi, hiệu suất, mục tiêu và đánh giá 360 độ. Nó giữ cho tổ chức được tổ chức và tập trung vào việc đạt được mục tiêu của công ty.
--
100.00%
1
SocialHub.AI là một nền tảng tiếp thị tiên tiến tích hợp CRM, CDP và MA cho các hoạt động đa kênh.
--
63.38%
0
Hệ thống chấm công và thanh toán sử dụng nhận diện khuôn mặt
177.5K
17.77%
2
Cơ sở kiến thức tự phục vụ được điều hòa bởi trí tuệ nhân tạo
67 users
0
Nâng cao tiếp cận email với sự hỗ trợ của AI
End

360 là gì?

360, còn được gọi là phản hồi 360 độ hoặc phản hồi từ nhiều nguồn, là một phương pháp đánh giá hiệu suất thu thập ý kiến từ vòng ảnh hưởng của một nhân viên, bao gồm người quản lý, đồng nghiệp, cấp dưới và đôi khi là khách hàng. Phương pháp này cung cấp một cái nhìn toàn diện về hiệu suất, kỹ năng và hành vi của một cá nhân từ nhiều góc độ.

Công cụ 10 AI 360 hàng đầu là gì?

Các chức năng cốt lõi
giá
cách sử dụng

Document360

Cổng thông tin dành cho biên tập viên, nhà viết và người xem xét
Trang web dành cho khách hàng và nhân viên
Tiện ích cho các sản phẩm và trang web SaaS
Tài liệu API cho các nhà phát triển
Phân tích dữ liệu
Quy trình vận hành
Tối ưu hóa SEO
Tích hợp
Thuật ngữ kinh doanh
Đẩy thông báo cho hệ thống hỗ trợ
Lưu trữ dữ liệu
API nền tảng
Dữ liệu kiểm tra sức khỏe

Document360 là một nền tảng cho phép người dùng xây dựng, chia sẻ và quản lý các cơ sở kiến thức, tài liệu sản phẩm, hướng dẫn, quy trình vận hành tiêu chuẩn, Wikis và nhiều nội dung khác. Nó cung cấp các tính năng như một cổng thông tin dành cho biên tập viên, nhà viết và người xem xét, một trang web dành cho khách hàng và nhân viên, một tiện ích cho các sản phẩm và trang web SaaS, và tài liệu API cho các nhà phát triển.

Lấy bài viết trên sàn

Tạo ra bản vẽ sàn 2D và 3D
Tạo ra chuyến tham quan ảo góc 360°
Xử lý nhanh với tối đa 1,000 bản vẽ mỗi ngày
Công nghệ AI cho tài liệu chất lượng cao trong nửa giờ
Có tiện ích hỗ trợ để truy cập tài liệu trên mọi thiết bị

Để sử dụng Lấy bài viết trên sàn, chỉ cần tải lên bản vẽ sàn hoặc phác thảo của bạn. Công nghệ AI sẽ tiến hành xử lý tệp và tạo ra tài liệu tiếp thị chất lượng cao, bao gồm các bản vẽ sàn cơ bản 2D, các hình ảnh mô phỏng toàn màu sắc 3D và các chuyến tham quan ảo góc 360°. Các tài liệu có thể truy cập trên mọi thiết bị và bạn có thể chọn để hoàn thiện chúng bằng một con người để đảm bảo chất lượng cao hơn.

Revivoto

Chỉnh sửa ảnh bất động sản
Đặt trưng ảo
Gỡ bỏ vật phẩm
Cải thiện hình ảnh
Vẽ lại bản vẽ sàn
Đặt trưng ảo 360°

Để sử dụng Revivoto, chỉ cần tải lên ảnh của bạn và chỉ định các dịch vụ bạn cần. Bạn có thể lựa chọn từ các tùy chọn như đặt trưng ảo, gỡ bỏ vật phẩm, cải thiện hình ảnh và vẽ lại bản vẽ sàn. Sau khi gửi đơn hàng, bạn sẽ nhận được ảnh đã chỉnh sửa trong vòng 24 giờ.

Charma

Họp: Thông qua tự động hóa cuộc họp đề xuất, giúp tất cả mọi người làm việc cùng hướng, đồng thời và đạt được một
Phản hồi: Thông qua công cụ hỗ trợ phản hồi của trí tuệ nhân tạo, tăng cường phản hồi liên tục, trò chuyện và chế độ hóa.
Hiệu suất quản lý: Thiết lập và theo dõi mục tiêu, đồng thời giám sát công việc của nhóm trong thời gian thực, đảm bảo đạt được mục tiêu công ty.
Đánh giá 360 độ: Phân chia thành viên nhóm và ngày kết thúc, sau đó nhanh chóng viết bài đánh giá sâu sắc về con người và hiệu suất của nhóm.
Tích hợp: Kết hợp Charma với các công cụ và quy trình làm việc của nhóm, như Slack, Zoom và Microsoft Teams.

Để bắt đầu sử dụng Charma, người quản lý có thể đăng ký phiên dùng thử hoặc yêu cầu sản phẩm demo. Một khi tham gia, họ có thể kết hợp Charma với các công cụ và quy trình làm việc của nhóm, như Slack, Zoom và Microsoft Teams. Người quản lý sau đó có thể sử dụng Charma để tổ chức và tự động hoá các cuộc họp hẹn, cung cấp phản hồi và chấp nhận, thiết lập và theo dõi mục tiêu, và tiến hành đánh giá 360 độ. Bằng cách tận dụng công cụ trợ giúp AI của Charma, người quản lý có thể nâng cao hiệu suất làm việc thông qua việc đại diện cho và chế độ hóa thành công trong nhóm.

Persuwise

Thông tin liên quan 360 độ
Hồ sơ cá nhân
Thông tin công ty
Email được tạo ra bởi AI
Phục vụ thông điệp tùy chỉnh
Trợ lý viết thư Task & Shoot
Xem trước email trên di động
Điểm số email

Để sử dụng Persuwise, chỉ cần đăng ký tài khoản trên trang web của chúng tôi. Sau khi đăng ký, bạn có thể truy cập vào các tính năng và công cụ của nền tảng. Có hiểu biết liên quan 360 độ bằng cách khám phá hồ sơ cá nhân và thông tin công ty. Tùy chỉnh chiến lược giao tiếp và tiếp cận của bạn với email được tạo ra bởi AI hoàn toàn phù hợp với người nhận thông điệp. Sử dụng tính năng trợ lý viết thư để cải thiện kỹ năng viết email, tận dụng xem trước email trên di động và sử dụng điểm số email để đánh giá hiệu quả của email của bạn.

TeamFeedback - công cụ phản hồi của nhân viên

Phản hồi 360 độ
mẫu sẵn có
báo cáo tự động được tạo ra bởi trí tuệ nhân tạo
khảo sát nhanh chóng
phân tích toàn diện
xây dựng nhóm dựa trên dữ liệu
bảng điều khiển quản lý

Miễn phí $0 mỗi người dùng/tháng Nhóm lên đến 10 người. Bao gồm phản hồi nhanh chóng, Phản hồi 360 độ, Tóm tắt trí tuệ nhân tạo Kudos, Mục tiêu & OKR của nhân viên, Ma trận kỹ năng và xuất dữ liệu cơ bản
Cơ bản $1.70 mỗi người dùng/tháng Công ty lên đến 250 người. Bao gồm phản hồi nhanh chóng, Phản hồi 360 độ, Tóm tắt trí tuệ nhân tạo Kudos, Mục tiêu & OKR của nhân viên, Ma trận kỹ năng, Mẫu quản lý và xuất dữ liệu tùy chỉnh
Chuyên nghiệp $2.40 mỗi người dùng/tháng Công ty có hơn 250 người. Bao gồm phản hồi nhanh chóng, Phản hồi 360 độ, Tóm tắt trí tuệ nhân tạo Kudos, Mục tiêu & OKR của nhân viên, Ma trận kỹ năng, Mẫu quản lý, xuất dữ liệu tùy chỉnh, tích hợp cá nhân và trợ giúp

Nhận dữ liệu về nhóm của bạn thông qua Phản hồi Tự động và Khảo sát Tương tác. Hãy để trí tuệ nhân tạo đặc biệt của chúng tôi làm việc. Nhận kết luận và cái nhìn nhanh chóng về mỗi nhóm. Nhận báo cáo Hiệu suất tối ưu của nhóm, bao gồm nhu cầu nhân viên, vấn đề và dự đoán.

CopernicAI | Môi trường AI sinh thái

Tạo ra 360° toàn cảnh được tạo ra bằng AI
Tạo ra hành tinh nhỏ
Chuyển đổi văn bản thành hình ảnh toàn cảnh 360°
Biến hình ảnh 360° thành môi trường 2+1D bằng cách sử dụng Copernic360
Khám phá môi trường CopernicAI trong VR với tai nghe Quest

Để sử dụng Môi trường AI sinh thái, bạn có thể bắt đầu bằng cách thử phiên bản alpha của Copernic360. Công cụ này cho phép bạn chuyển hình ảnh 360° của bạn thành môi trường 2+1D bằng cách thêm thông tin về độ sâu. Những hình ảnh 360° được tạo ra có thể được sử dụng tự do cho cả mục đích thương mại và phi thương mại. Ngoài ra, bạn có thể khám phá các môi trường CopernicAI trong VR bằng cách sử dụng tai nghe Quest. Chỉ cần đăng ký với email của bạn để nhận cập nhật và một lời mời tham gia phiên bản alpha đóng của CopernicAI sắp tới.

GeniusReview

Câu trả lời cá nhân hóa cho các câu hỏi đánh giá hiệu suất
Tùy chỉnh dựa trên vai trò và kỹ năng của nhân viên
Quá trình hiệu quả và tiết kiệm thời gian
Khả năng đánh giá kỹ năng và thêm câu hỏi tùy chỉnh
Lựa chọn giọng điệu đánh giá

Để sử dụng GeniusReview, bắt đầu bằng cách nhập tên và vai trò của nhân viên. Sau đó, đánh giá kỹ năng của họ trên một thang điểm từ 1 đến 10. Tiếp theo, thêm câu hỏi riêng của bạn cho đánh giá hiệu suất, cung cấp ví dụ cụ thể và đầu vào. Cuối cùng, chọn giọng điệu của đánh giá để phù hợp với phong cách của bạn. Sau khi nhập đầy đủ thông tin, nhấp vào 'Tạo Đánh giá' để nhận đánh giá hiệu suất cá nhân hóa.

SocialHub.AI

Nền tảng tiếp thị tự nhiên AI
Kiến trúc dựa trên đám mây
Tích hợp CRM, CDP và MA
Khả năng vận hành tiếp thị đa kênh
Tự động hóa và cá nhân hóa cuộc trò chuyện tương tác
AI-Agents để quản lý hành trình khách hàng
CPD thời gian thực với phân tích dữ liệu lớn và thuật toán AI
Nhãn khách hàng và hồ sơ khách hàng 360°
CRM quy mô lớn với kiến trúc phân tán native trên đám mây
Tự động hóa tiếp thị dựa trên dữ liệu
Tích hợp với hơn 50 kênh
Bảo mật và tin cậy dữ liệu

Để sử dụng SocialHub.AI, các thương hiệu có thể tận dụng khả năng trí tuệ nhân tạo của nó để tự động hóa và cá nhân hóa cuộc trò chuyện tương tác trên nhiều kênh như AI Call, WhatsApp Messenger và EDM. Nền tảng cung cấp AI-Agents để quản lý hành trình khách hàng, cho phép doanh nghiệp tương tác với khách hàng một cách linh hoạt và tiết kiệm chi phí. Với CDP thời gian thực, các thương hiệu có thể tích hợp hệ thống cục bộ để thu thập dữ liệu trên các kênh và tạo nhãn khách hàng và hồ sơ khách hàng toàn diện 360°. Nền tảng cũng cung cấp một hệ thống CRM quy mô lớn với kiến trúc phân tán native trên nền đám mây, cho phép hiểu rõ vòng đời của thành viên và khai thác giá trị của thành viên. Ngoài ra, SocialHub.AI cung cấp tự động hóa tiếp thị dựa trên dữ liệu với một bảng vẽ kéo và thả để cấu hình nhanh chóng và các quy tắc tiếp thị đẩy. Nó có thể tạo ra thông điệp nội dung cá nhân bằng trí tuệ nhân tạo và tích hợp mượt mà với hơn 50 kênh thông qua Open Data API.

360 FaceVision

Nhận Diện Nhanh Chóng
Tích Hợp Mượt Mà
Truy Cập Tập Trung
Báo Cáo Hiệu Quả
Chính Sách Tùy Chỉnh

Để sử dụng 360 FaceVision, đơn giản tích hợp hệ thống với phần mềm quản lý hiện tại của bạn, thiết lập các bảng điều khiển theo vai trò cho nhân viên, quản lý và chủ sở hữu, và tận hưởng việc theo dõi chấm công và quản lý thanh toán hiệu quả.

Trang web AI 360 mới nhất

Nâng cao năng suất với ChatGPT 360
Nâng cao tiếp cận email với sự hỗ trợ của AI
Hệ thống chấm công và thanh toán sử dụng nhận diện khuôn mặt

Các tính năng cốt lõi của 360

Đánh giá toàn diện từ nhiều nguồn

Xác định điểm mạnh và điểm cần cải thiện

Khuyến khích nhận thức về bản thân và phát triển cá nhân

Tăng cường giao tiếp và hợp tác

What is 360 can do?

Chương trình phát triển lãnh đạo

Quản lý tài năng và lập kế hoạch kế vị

Đánh giá hiệu suất và đặt mục tiêu

Xây dựng nhóm và các sáng kiến phát triển tổ chức

360 Review

Người dùng thường thấy phản hồi 360 độ là một công cụ quý giá cho việc phát triển cá nhân và chuyên môn. Nhiều người đánh giá tích cực tính toàn diện của phản hồi và cơ hội xác định điểm mù và khu vực cần phát triển. Tuy nhiên, một số người dùng cảnh báo rằng hiệu quả của phản hồi 360 độ phụ thuộc vào chất lượng của các câu hỏi, sự lựa chọn của người đánh giá và các hành động theo dõi được thực hiện. Nhìn chung, người dùng khuyến nghị sử dụng phản hồi 360 độ như một phần của chiến lược phát triển toàn diện, kết hợp với các công cụ và cơ chế hỗ trợ khác.

Ai phù hợp hơn để sử dụng 360?

Một nhân viên nhận phản hồi từ người quản lý, đồng nghiệp và cấp dưới, thu được hiểu biết về kỹ năng lãnh đạo, phong cách giao tiếp và chuyên môn.

Nhân viên làm việc cùng một huấn luyện viên để hiểu kết quả và tạo ra kế hoạch phát triển tập trung vào điểm cần cải thiện.

Nhân viên tham gia vào đào tạo có george tập trung, các buổi hướng dẫn và trải nghiệm học tập tại nơi làm việc để giải quyết nhu cầu phát triển và tận dụng điểm mạnh.

360 hoạt động như thế nào?

Để triển khai phản hồi 360, tổ chức thường sử dụng phần mềm chuyên dụng hoặc hợp tác với các công ty tư vấn. Quá trình bao gồm việc lựa chọn người đánh giá, thiết kế bảng câu hỏi, thu thập phản hồi ẩn danh, phân tích kết quả và chia sẻ các phát hiện với nhân viên. Sau đó, nhân viên làm việc cùng người quản lý hoặc một huấn luyện viên để tạo ra kế hoạch phát triển dựa trên những hiểu biết thu được.

Ưu điểm của 360

Cung cấp cái nhìn toàn diện về hiệu suất của một nhân viên

Xác định điểm mù và điểm mạnh ẩn

Khuyến khích sự phát triển cá nhân và chuyên môn

Khuyến khích văn hóa cải tiến liên tục

Tăng cường động lực và giao tiếp trong nhóm

Câu hỏi thường gặp về 360

Phản hồi 360 độ là gì?
Phản hồi 360 độ khác gì so với đánh giá hiệu suất truyền thống?
Phản hồi 360 độ có ẩn danh không?
Phản hồi 360 độ nên được thực hiện bao lâu một lần?
Các lợi ích chính của phản hồi 360 độ là gì?
Làm thế nào để tổ chức đảm bảo thành công của một chương trình phản hồi 360 độ?